働きやすさへの取り組み
安心して働けるAGMC
安心して働けるために。働き方、制度、設備など
さまざまな仕組みづくりを行っています。
PNS(パートナーシップ・ナーシング・システム)
パートナーと二人で協働
2人の看護師で複数の患者さんを受け持ち、対等の立場で互いの技術や知識を補完することができる二人三脚システム『PNS』。看護の効率化をはかることができて、業務もスムーズに終えることができるので超過勤務も減少!患者さんにとっても担当者が増えることで安心感が高まり、医師からの指示や投薬時の薬剤確認等2人で確認し合うので安全性も高まります。ブランクがあって復職を考えている看護師さんにとっても不安なく現役ナースに戻れます。
最新システムで業務効率化
通信機能付バイタルサイン測定器の導入
測ったバイタルサインは自動で電子カルテに反映するので、入力の手間が激減します。
最新の自動搬送システム設置
薬や検体を看護師が持って行く必要はありません。従来のものより、ゆとりの保管能力、常時水平搬送などの機能があります。
尿流量測定装置付トイレを設置
いつものようにトイレで排尿するだけで、「24時間尿量管理」ができるトイレを設置。電子カルテに尿量が自動反映されるうえ、尿を扱う作業を大幅に削減します。
選べる働き方
ライフスタイルに合わせた働き方
3シフト・2シフト・短時間勤務など、自分のライフスタイルに合わせた働き方が選べます。
24時間コンビニ
- 院内コンビニは24時間オープンしています。